在开班仪式上，中国二十冶党委书记、董事长徐立发表讲话。徐立指出，在这个知识快速更新、科技日新月异的时代背景下，中国二十冶正式启动2025年度“部长大讲堂”系列培训活动，目的是通过系统性知识赋能，全面提升员工业务能力与综合素养，为中国二十冶在新时代竞争中夯实人才基础。强调要学用转化，要将培训成果切实转化为“抢抓市场、铁腕清收、确保履约、化解风险、资产盘活”等五大工作方针的落地举措。希望全体员工在集团改革攻坚关键期，以学习力驱动创新力，切实将所学知识转化为推动工作提质增效的强大动力，为中国二十冶发展注入新动能。

　　中国二十冶副总工程师巩俊松对AI技术主要应用点和测试结果进行了介绍，并现场展示了AI软件应用过程。结合上海建工四建Construction-GPT平台和同济大学CivilGPT知识大模型两个建筑行业私有化AI平台部署案例，指出了中国二十冶AI的发展方向。

　　值得一提的是，“部长大讲堂”并非孤立之举。后续，中国二十冶还将重磅推出“专家会客厅”系列活动。二者均会定期开展，届时，各部门部长以及来自中国二十冶内外部的行业资深专家将轮番登台，围绕中国二十冶核心业务领域、前沿管理经验、行业发展新动态等多元主题，展开深度剖析与精彩分享，为员工带来一场场知识盛宴。

　　中国二十冶在沪高管层领导、各职能部门负责人、各公司主要负责人及系统分管领导、上海二十冶主要领导、其他相关人员等参加了本期培训。